【提醒】 职场小贴士丨别踩试用期的这些“坑”！

Q：

小张：我们单位人事说我还在试用期内，社保不用缴，要等我转正后才正式缴纳，这可以吗？

(相关资料图)

A：

小编：不可以！根据《社会保险法》第五十八条规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

划重点

用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险、缴纳社会保险费，这是由法律规定的，具有强制性。

Q：

小张：那我有底气了！之前听人事说社保费基数少一点我实际工资可以多拿一点，我想着挺划算……

A：

小编：不可以！根据《社会保险法》第六十条规定：用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。

划重点

当年个人缴费基数按职工本人上年月平均工资性收入确定，单位应当如实申报职工工资性收入，按实缴纳社会保险费，这是单位应履行的法定义务，也是保障广大职工的社保权益！

来源：上海人力资源和社会保障